1
Описание
26 декабря 2003 года в Оренбурге появился «Центр обучения «Деловая инициатива». Оценив роль повышения квалификации представителей малого и среднего бизнеса в развитии экономики региона, «Центр обучения «Деловая инициатива» решил вести работу над созданием системы бизнес-обучения и консультирования. Наша компания первая в городе начала разрабатывать направление, ориентированное на предоставление полного спектра услуг по бизнес-обучению, нацеленных на оптимальное использование человеческого фактора в деятельности компаний.
Разрабатывая программы для клиента, мы анализируем внутреннюю ситуацию в компании, изучаем рынок, на котором он работает. Тесно взаимодействуем с сотрудниками компании, чтобы программы максимально соответствовали потребностям клиента.
Наши проекты не заканчиваются на этапе проведения программы – мы заинтересованы в практической отдаче от нашей работы. Тренеры взаимодействуют с участниками программы, и используют специальные технологии для поддержания полученных знаний и навыков, внедрения планируемых изменений.
Благодаря богатому опыту тренеров и сотрудников нашего Центра в целом, мы можем предложить нашим клиентам широкий спектр услуг по бизнес-обучению и консультированию. Внедряя полученные прогрессивные технологии, Ваша компания достигнет еще более высокого уровня развития.
Вы можете выбрать удобный формат сотрудничества с «Центром обучения «Деловая инициатива»:
Проведение открытых бизнес-тренингов по темам управления персоналом, компанией и коммуникативные тренинги.
Участие в этих тренингах позволит оценить свою профессиональную деятельность со стороны, взять ценные инструменты и технологии для эффективного ведения бизнеса, получить рекомендации тренеров на месте и расширить свои контакты и деловые связи.
Корпоративные бизнес-тренинги различных форматов: краткосрочное и долгосрочное сотрудничество (возможные форматы проведения разрабатываются индивидуально с каждым Заказчиком).
Наш Центр обучения имеет опыт оказания услуг в рамках долгосрочных проектов по повышению квалификации с заранее планируемым бюджетом.
Управленческое консультирование.
Организации приглашают наших консультантов для получения независимой экспертной оценки бизнес-процессов, так как для понимания особенностей работы системы необходимо находиться вне ее. Дальнейшая работа может заключаться: в изменении или создании структуры организации, в разработке мотивационной системы, в найме результативных сотрудников, в распределении полномочий и определении должностных обязанностей для любых сотрудников компании, в ориентации деятельности компании на достижение долгосрочных целей (результат), адаптация специалистов на должности.
Сотрудничество с партнерами Центра обучения по любым интересующим темам.
Наш Центр сотрудничает с российскими и зарубежными партнерами, которые занимаются расширением и развитием бизнес-направлений. Обратившись к нам, Вы сможете выбрать повышение квалификации в интересующих Вас сферах в любом формате.
развиваем навыки оптимального использования человеческого фактора в бизнесе;
специализируемся на работе с руководителями и ведущими специалистами Оренбуржья;
ориентируемся на долгосрочное сотрудничество с партнерами;
готовы к реализации многоуровневых программ развития компании-заказчика;
проводим адаптацию учебных программ под Ваши особенности – стандартная программа курса может быть доработана или расширена в зависимости от пожеланий заказчика;
предлагаем консультирование, которое помогает не только определить взаимосвязь между программами бизнес-обучения разных специалистов компании, но и во-время получить рекомендации по вопросам управления;
применяем в своей практике методы активного обучения, деловые и ролевые игры, кейсы;
гарантируем качественное проведение занятий с использованием большого количества практического материала;
согласуем с клиентами выбор места, времени и графика проведения занятий.
